时下，“十四五”大幕初启，加快发展建设的号角已催征，处于发展关键节点、关键时期的附属医院，进一步深入落实校党委“三述”工作法，于近期分批召开了临床科室2021工作计划汇报会，全部院领导出席听取汇报。

　　在历时三个下午的会议中，附属医院16个临床科室主任，以医院在区域医疗市场中的境况及科室特点作为切入点，结合附属医院在医疗、教学、科研等方面发展的新形势、新任务、新要求，聚焦医院及本科室专业发展的重点、难点、着力点，重点围绕“医疗质量管理、人才梯队建设、新项目新技术的开展”等几个方面，采取PPT演示配合现场阐述的形式，对2021年的本科室工作的总体思路、年度目标和主要措施进行了精彩陈述。会议中，院领导在听取汇报的同时，对科室重点发展问题的细节现场提问，上下互动，深入讨论，在思想碰撞、观点交流中激发责任意识及工作灵感。最后，针对科室负责人的汇报，院领导分别给予中肯点评，在肯定成绩的同时，指出了存在的问题和不足，为各科室的发展提供了指导性意见建议。

　　思深以致远，谋定而后动。此项工作的开展，作为附属医院加快改革发展步伐，积极开创建设新局面的一项重要举措，使各临床科室负责人在新的一年，认真总结经验、梳理存在的难点问题，进一步厘清工作思路的同时，时刻保持危机感和紧迫感，增强竞争意识和发展意识，以目标为导向，对全年工作做到心中有数，早安排、早部署，确保附属医院全年工作谋好篇开好局起好步。(附属医院党委办公室）