12月17日下午，山西大同大学第二届教代会福利工作委员会专题会议在行知楼十四层工会会议室召开，就进一步做好2022年教职工福利发放问题和元旦、春节困难教职工帮扶进行专题研究。全体福利工作委员会委员和校工会工作人员参加了会议。校工会主席侯桂兰主持会议。

　　会上,校福利委员会主任闫世忠解读中共山西大同大学委员会文件《山西大同大学教职工福利经费的使用办法》；校工会主席、教代会执行委员会主任侯桂兰解读省总工会文件《山西省总工会关于服务职工经费支出若干问题的具体规定》和校工会关于2022年元旦、春节期间开展送温暖活动的通知。同时，为更好地做好教职工送温暖活动，确保困难教职员工过上幸福祥和的元旦春节，加大普惠服务的工作力度，进一步推进工会帮扶工作常态化和长效化，根据省总工会和我校有关文件规定，校教代会福利委员会研究决定，2022年元旦、春节期间开展以“爱心助暖教职工”为主题的送温暖活动。

　　随后，侯桂兰介绍了近几年来教职工福利发放情况。校工会坚持服务教职工，又结合“我为群众办实事”实践活动，将消费扶贫与乡村振兴统筹考虑，为解决农村农产品销售难题，帮助农民增加收入，在全国贫困地区农副产品网上销售平台（即832平台）采购农产品作为传统节日（“端午节、中秋节、国庆、春节”）的福利，为教职工送上慰问品。为巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴的有效衔接，依托同大特色奋力脱贫攻坚，接续乡村振兴，帮助农民建立稳定的农产品的销售渠道，为地方的乡村振兴做出新贡献，努力让大家得到的福利更实惠、个性需求得到更好地满足。之后，与会人员集体讨论2022年我校教职工全年的福利事宜和2022年元旦、春节开展以“爱心助暖教职工”为主题的慰问活动事宜。同时，各福利委员会委员、分工会主席都纷纷发言，对实地采购和电商平台的利弊进行了深入的讨论，提出了建议。通过讨论，与会人员一致认为选择电商平台更方便、更能满足教职工的需求。各分工会都表示今后会为会员提供更好的服务。

　　最后，侯桂兰作了总结讲话。她强调，校工会、福利委员会一定要把维护教职工利益放在首位，认真对待教职工福利问题。一是各委员和各分工会，要切实摸清、准确掌握本单位困难教职工的数量、类型、困难程度、困难原因等情况，分类施策、精准帮扶。二是各委员积极做好宣传解释工作，广泛听取教职工意见。三是充分考虑教职工的需求，落实好会议精神，在政策允许的前提下，丰富采购品类，提高教职工满意度。四是各分工会组织要高度重视2022年元旦、春节送温暖工作，结合实际，制定方案，精心组织，周密部署，按照走访慰问与机制建设相联动、物质帮扶与人文关怀相衔接的要求，将温暖及时送到最困难、最需要的教职工身边，切实为教职工排忧解难。要努力营造关爱服务困难教职工的良好氛围，切实维护教职工合法权益，调动和激发广大教职工积极性和工作热情，增强教职工的幸福感、获得感和满意度，为同大的发展贡献力量。（校工会）